本報訊  4月12—14日，萬洋集團組織開展2024年管理體系首期培訓(xùn)活動。本次培訓(xùn)共3天，分為9個小組，共計120余人參加。培訓(xùn)內(nèi)容主要圍繞質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)部審核、公司實景案例分析等方面進行。培訓(xùn)活動特別邀請了中國質(zhì)量協(xié)會質(zhì)量保證中心職業(yè)健康安全領(lǐng)域技術(shù)帶頭人、高級工程師、擁有20余年企業(yè)管理經(jīng)驗、國家高級注冊審核員於俊堯老師進行授課。集團公司黨委書記、體系管理者代表盧軍亮出席開班儀式并講話，企管辦體系室主任盧曉曉主持開班儀式。  

盧曉曉表示，本次培訓(xùn)是為進一步加強企業(yè)內(nèi)審工作，提高內(nèi)審員隊伍建設(shè)，開設(shè)管理體系專題培訓(xùn)班。今年計劃舉行八期管理體系培訓(xùn)課，涵蓋管理體系標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容、公司實景案例等，課程極具針對性和實用性。內(nèi)審員作為公司中堅力量，要靜心學(xué)習(xí)，積極為自己“充電”，結(jié)合自己工作實際查缺補漏，確保學(xué)有所獲；要學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合，緊密結(jié)合實際思考問題，訓(xùn)練真本領(lǐng)，為今后更好開展工作奠定堅實基礎(chǔ)。

集團公司黨委書記、體系管理者代表盧軍亮強調(diào)，集團公司及其下屬子公司目前共有10余個管理體系，內(nèi)容龐大，把所有體系融會貫通、精簡體系工作量是每個內(nèi)審員需要思考和努力的方向。開設(shè)管理體系培訓(xùn)班是加強公司管理能力建設(shè)的重要一環(huán)，參訓(xùn)學(xué)員要珍惜培訓(xùn)機會，充實知識，增長才干，理論聯(lián)系實際，把學(xué)到的管理知識和經(jīng)驗運用到實際工作中。同時，要加強內(nèi)部相互交流，充分利用好授課平臺，取長補短，共同提高，實現(xiàn)共贏。  

本次管理體系培訓(xùn)，於俊堯老師講解內(nèi)容新穎、貼合公司實際、見解獨到，學(xué)員們仔細(xì)聽講、意猶未盡，對集團公司人才儲備、內(nèi)審員能力提升等將起到積極的推動作用，也將為公司培養(yǎng)一批業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高的內(nèi)審員，助力企業(yè)高質(zhì)量持續(xù)發(fā)展。