本報訊為廣泛聽取基層員工的意見和建議，加強支部與事業(yè)部員工的溝通和交流，深入了解員工思想狀況，及時發(fā)現(xiàn)事業(yè)部黨務(wù)、業(yè)務(wù)及管理中存在的問題，增強黨員干部的服務(wù)意識和責任意識。萬洋集團第三黨支部在貴金屬事業(yè)部廠區(qū)各工段分別設(shè)置了5個“請您提”黨建意見箱，立衷“不忘初心、砥礪前行”，打造具有特色品牌的黨建服務(wù)平臺。

黨支部對意見箱的管理做了具體的要求：1、意見箱鑰匙由支部書記管理，每周一早上8:30定時開箱，以營造開放式的管理氣氛；2、支部書記對意見箱內(nèi)的意見和建議進行匯總，再通過支委會研究，對員工提出的合理化建議進行逐一采納及布置落實，責任到人；3、定期召開會議對問題的落實整改情況進行跟蹤，真正把解決問題的成效作為服務(wù)基層的重要標準。

支部書記崔秉濤強調(diào)，黨建意見箱的設(shè)立，旨在及時了解基層員工的真實想法和思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，給職工以正確的疏導(dǎo)，形成一個循序漸進的良性循環(huán)，不斷推進支部基層建設(shè)工作、提高事業(yè)部管理水平，促進生產(chǎn)效率和工作品質(zhì)的提高，增強企業(yè)凝聚力，對支部和事業(yè)部各項工作的穩(wěn)健發(fā)展能夠起到良好的推動作用。