近日，貴金屬事業(yè)部安全員盧攀為班長們發(fā)放《貴金屬事業(yè)部班長強(qiáng)化履職調(diào)查問卷》，針對(duì)各車間12月份采取的安全加強(qiáng)措施、班長在自己班組采取的加強(qiáng)措施、班長對(duì)管轄范圍內(nèi)的重大及較大風(fēng)險(xiǎn)的管控措施、需要事業(yè)部協(xié)助解決的安全問題進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)查。此舉得到了班長們的大力支持和配合，大家均根據(jù)自己的履職情況進(jìn)行了認(rèn)真填寫。

筆者了解到，強(qiáng)化班長履職是事業(yè)部崔部長安全管理的一貫要求。事業(yè)部此次采取發(fā)放問卷方式取得了良好效果，各班長對(duì)各自的安全職責(zé)更加明晰，安全意識(shí)也進(jìn)一步得到提高。這不僅鼓舞了班長參與安全管理的信心，也彰顯了貴金屬事業(yè)部強(qiáng)化班長履職、提高安全管理水平的決心。

下一步，事業(yè)部將匯總各班長調(diào)查問卷并予以集中回復(fù)，各班長也將繼續(xù)貫徹崔部長強(qiáng)化履職的要求，深入開展好安全生產(chǎn)大檢查，加大隱患、“三違”排查力度，堅(jiān)守安全底線，為2022年生產(chǎn)經(jīng)營開門紅奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。